comment est calculée mon salaire ?

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Question posée le 16/09/2016 par DEBONDUE FREDERIC

mon employeur ayant fermé l'entreprise au mois d'aout pour congés,je n'ai travaillé que la 1àre semaine ,soit 40h.Sur les 173,33 de base,il retire 144 h pour les jours non travailés,et me paye seulement 29,33H.Est-il normal d'avoir travaillé 40 h et être payé 29,33 dans ce cas-là?

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1 réponse d'expert

Réponse envoyée le 19/09/2016 par un Ancien expert Ooreka

Bonjour,
il faut que vous vérifiez que vous avez bien 40 h x le taux horaire qu'ils ont pris pour votre retenue. Si c'est le cas, le calcul est bon.

Exemple : votre salaire est décomposé de la façon suivante :
salaire de base 151.67 h à 10.00 € = 1516.70 €
Heures supp. 21.66 h à 12.50 € = 270.75 €
Soit un total de 1787.45 € pour 173.33 h
Sur le mois d'août 2016, il y a en réalité 184 h (4 semaines à 40h + 24h)
Votre taux horaire réel d'absence est donc 1787.45 € / 184 h = 9.7144 €
Normalement on vous retient donc 144 h (3 x 40 + 24) à 9.7144 € soit 1398.87 € et il vous reste 388.58 € qui correspond à 40 x 9.7144 €
c'est ceci qui vous est payé (les 29.33 h ne sont qu'une indication des heures restantes mensualisées)
Cordialement

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3 commentaires

Commentaire posté le 19/09/2016 par Anonyme

Merci pour cette information.Si je comprends bien,en ayant un taux horaire de 12.0626 et 15.0782 pour les heures supplémentaires,soit 2156.12 pour 173.33h,le taux horaire réel d'absence tombe à 11.7180 et devient la base de calcul des 40 heures travaillées sur le mois?
Dans mon cas,ils ont conservé le taux horaire initial pour le calcul des absences...

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Commentaire posté le 20/09/2016 par

Bonjour,
si vous avez moins de 40 h x 11,7180 soit 468.72 € pour le mois d'août, c'est qu'il y a un problème de calcul.
Or si je comprends ce que vous me dites, vous avez été payé 419.11 € (2156.12 - 144 x 12.0626). Il vous manquerait 49.61 €. Si c'est le cas, il y a un problème car s'ils appliquent la méthode de retenue des absences au réel, ils doivent aller jusqu'au bout du raisonnement et appliquer le taux horaire réel du mois soit 11,7180 €.
Demandez (gentiment) à être payé pour les 40 heures effectuées et voyez ce qu'il en ressort.
Cordialement

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Commentaire posté le 22/09/2016 par Anonyme

Bonjour,et merci encore pour votre réponse.
Pour le calcul,c'est pire que ça:ils ont retenu 126 h à 12.0626 et 18 h(supp) à 15.0782 .....+ 3 paniers et 3 h de route, le brut est à 376.98 et le net...je n'ai touché que 307.97 €...
Ont-ils le droit de me paYer sur leur base de calcul?
Cordialement

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